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第153章 抗大分校 延安星火照江淮


第153章抗大分校延安星火照江淮
皖南,南陵。鄂皖苏军区指挥部内,油灯昏黄。
王林指尖无意识地敲击着桌面,目光再次扫过那份他自己拟定的《关于筹办中国人民抗日军事**大学鄂皖苏分校的初步方案》。纸张已被摩挲得有些发软,其中“师资短缺”与“政工干部匮乏”两行字下,墨迹尤深,几乎要透纸背。
军事教员不成问题。李云龙这些打老了仗的旅团长,哪个不能上去讲几堂战术课?炮兵的刘根胜、侦察的张红土,甚至骑兵的沙马尔格,都有独到的实战经验可传授。但文化教员,尤其是能系统讲授**理论、历史地理、乃至基础科学的知识分子,在整个军区都是凤**麟角。部队里的干部,包括许多团级指挥员,大多是通过战斗间隙的夜校才脱了盲,能写家书、看懂命令已属不易,要他们理解并传授更深层的理论,着实困难。而根据地建设、部队**工作的深入开展,急需大量有理论素养、有实践经验的团级以上政工干部,这方面更是捉襟见肘。
“不能等了。”王林深吸一口气,像是下定了决心。根据地要巩固,部队要发展,人才是根本。这所抗大分校必须尽快办起来,而且要办出水平。他转向一旁正在整理文件的政委**道和参谋长钟光邦。
“政委,参谋长,”他声音沉稳,却带着不容置疑的决断,“人才的问题,靠我们自己短时间内解决不了。我的意见,立刻向中央和抗大总校发报,请求支援。”
**道推了推眼镜,神色凝重:“确实是最快的办法。只是,延安那边如今各处都缺干部,不知能否抽调得出。”
“把我们的困难说清楚,要具体。”王林拿起笔,略一思索,便开始口述电文,钟光邦迅速记录。
“……我部筹建抗大鄂皖苏分校,旨在为军区部队培养军政骨干。然当前面临两大紧迫困难:其一,极度缺乏具备系统理论修养与文化知识之教员,现有部队干部文化水平亟待提高,难以胜任深层理论教学;其二,团级以上**工作干部严重短缺,制约根据地巩固与部队**工作开展。恳请中央、总校火速支援:一、文化教员若干,需理论扎实,文化水平高;二、团级以上优秀政工干部十名左右。以上干部,请予调派,以解燃眉之急,加速分校建设,巩固华中抗战根基。王林。”
电文不长,但诉求清晰具体。王林接过看了一遍,点了点头:“立刻发出,加密,最高优先级。”
“是!”钟光邦拿起电文,快步走向通讯处。
油灯下,王林和**道相视无言,都能看到对方眼中的期待与一丝不安。这封电报,如同投入延河的一块石子,不知能激起怎样的涟漪。
陕北,延安。
电报经过译电,很快被呈送到抗大总校负责人以及**的案头。
一位**拿着电文,对身旁的同志笑道:“看看,王林这小子,又在将我们的军了。打下合肥,得了那么多硬家伙,现在伸手向我们要‘软’人才了。”
虽是玩笑话,但语气中充满赞赏。另一位**接过电文仔细看着:“文化教员,团级政工干部……他提得很具体,也很实在。这说明他是真想干事,真要办好这所分校,不是摆样子。”
“鄂皖苏军区是我们插在华中敌后的一把尖刀,位置关键,作用重大。王林同志眼光长远,知道办学校、培养人才是根本大计。这个忙,我们必须帮,而且要全力帮!”第一位**斩钉截铁地说。
“确实如此。根据地建设,没有大批有文化的干部不行;部队**工作,没有经验丰富的骨干也不行。王林那边刚打开局面,百废待兴,困难是实实在在的。”
很快,一道指令从中央发出:全力满足鄂皖苏军区的请求,以最快速度选派得力干部和教员支援!
抗大总校立刻行动起来。从各队学员中精心挑选出二十名理**底好、文化素养高、表现优异的学员。这些学员大多来自平津沪等大城市,或原是进步学生,或已有一定工作经验,被**浪潮吸引来到延安。他们不仅学习刻苦,**上也十分坚定。
负责带队的,是其中尤为出类拔萃的学员赵刚。他原是北平的大学生,投笔从戎,在抗大学习期间表现出极强的理论水平和组织能力,冷静稳重,原则性强。
同时,中央组织部也从各机关、部队中,紧急遴选了十名经验丰富的团级**工作干部。这些同志大多经历过长征或长期地下工作的考验,做群众工作、部队**工作都是一把好手,实战经验丰富。
两拨人合兵一处,共三十人,组成一支特殊的支援队伍。临行前,抗大负责人和中央组织部领导亲自为他们送行。
“同志们,你们的任务很重要,也很光荣!”**语重心长,“鄂皖苏军区是我们党在华中重要的战略支点,139师的同志在那里打了许多胜仗,打开了局面。但现在,他们急需文化知识和**工作的火种。你们就是中央派去的火种!到了那里,要服从王林、**道同志的领导,发扬延安精神,克服困难,把抗大分校办好,把根据地的党政工作做好!”
赵刚代表全体人员表态:“请中央放心!我们一定不辜负组织的信任,尽快适应环境,努力工作,把延安学到的东西,全部用到鄂皖苏根据地的建设中去!”
没有过多的仪式,这支精干的队伍很快便收拾行装,在交通员的引导

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